4成1上班族不惜降薪也想轉職！ 可接受減3288元

年後您想轉職跳槽嗎？根據人力銀行調查，成上有9成1上班族考慮轉職，班族不惜創下5年來新高，降薪其中最想跳槽的也想元產業分別是營造建築、傳產製造業，轉職不過今年比較特別的可接是，有將近4成1上班族表示，受減為了更好的成上工作環境及產業未來發展，寧願降薪也要轉職。班族不惜

5年新高！降薪9成1考慮轉職　營造、也想元傳產製造最想跳槽

根據人力銀行調查，轉職有40.6％上班族年後有意願且有轉職行動，可接32.5％是受減有意願沒有行動，14.5%有意願且已寄出履歷或面試，成上3.3%即將找到新工作，也就是5成8上班族有轉職行動，9成1有轉職意願，而今年比較特別的是，有近4成1上班族願意降薪轉職。

民眾說，「周遭環境會影響工作心情，環境部分不達預期的話，降薪3千我是願意的」，也有人說「時間彈性對我來講比較重要，所以如果時間OK，我願意降薪」。

進一步調查，寧願降薪轉職的上班族能接受比原薪水調降多少金額？能接受降薪1千到2千元的占32.1％，2千到3千元的21.8％，4千到5千元也有12.8％，平均願意調降3288元。

「工作環境、產業前景」 民眾：比短期薪資更重要

人力銀行發言人曾仲葳表示，主要可能是因為他們對於產業前景不是很樂觀，另一部分可能也受到年終影響，因為根據調查，有領到年終的上班族，跟沒有領到年終的上班族，他們在轉職的積極度是有落差的。

大家的轉職原因主要還是和薪資有關，不過也有人認為，在能滿足生活基本所需的前提下，良好的工作環境和產業前景，比短期薪資來的更加重要。

台北／劉芝宇、余苓瑀　責任編輯／林均

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